職業(yè)形象是人們對(duì)員工職場(chǎng)行為總體印象和評(píng)價(jià)。
職業(yè)形象本質(zhì)上是保職場(chǎng)人員內(nèi)在修養(yǎng)與外在形象的綜合反映。員工的職業(yè)表現(xiàn)，既是企業(yè)的“門面”，也是個(gè)人的“名片”，職業(yè)形象與職業(yè)成功緊密相聯(lián)。如何建立良好的職業(yè)形象1、深入持久的進(jìn)行愛崗敬業(yè)教育，使每個(gè)員工成為一種習(xí)慣；
2、努力提高職業(yè)吸引力，努力提高員工薪酬待遇。
3、切實(shí)增強(qiáng)公眾對(duì)員工職業(yè)的認(rèn)同感，消弭客戶及群眾的不滿意度。
4、注重媒體傳播導(dǎo)向，大力宣傳企業(yè)先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的事跡，營造社會(huì)關(guān)注熱點(diǎn)，擴(kuò)大職業(yè)影響范圍。
5、不斷改變企業(yè)經(jīng)營理念，實(shí)施智慧管理運(yùn)作，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地。
6、適時(shí)優(yōu)化職業(yè)隊(duì)伍，導(dǎo)引企業(yè)的職業(yè)形象有效養(yǎng)成。
